Precio por unidad de medida: equiparación de exigencias al súper con el e-commerce
Quinta entrega de nuestra serie sobre el Proyecto de Ley de Competitividad y Reducción del Costo de Vida.
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Novedades
Compartimos informes dando cuenta de novedades normativas y realizando análisis de interés empresarial y académico, que se complementan con exclusivos y particulares newsletters e informes nuestros clientes.
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Extensión a diez años de la vigencia de los registros sanitarios
Cuarta entrega de la serie sobre el Proyecto de Ley de Competitividad y Reducción del Costo de Vida
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Proyecto de Ley de Competitividad: el “autodespacho aduanero”
Tercera entrega de nuestra serie sobre el Proyecto de Ley de Competitividad y Reducción del Costo de Vida.
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Actas societarias 100% digitales: firmar sin papel, mismo valor legal
El Proyecto de Ley propone habilitar sustituir los libros de actas de asambleas y de órganos de administración y control por soportes digitales, firmables con cualquier tipo de firma electrónica. No hará falta firma electrónica avanzada. La barrera de entrada es más baja de lo que parece, y eso trae tanto oportunidad como riesgos que conviene gestionar desde el diseño.
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Servicio Doméstico: nuevas reglas laborales
El acuerdo de la undécima ronda del Grupo de Actividad Nº 21 crea tres categorías laborales diferenciadas que entran en vigencia el 1º de julio de 2026, estableciendo salarios específicos, cambios en la prima por presentismo y licencias especiales.
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Proyecto de Ley de Competitividad: impactos en concentraciones económicas
El Poder Ejecutivo remitió al Parlamento el Proyecto de Ley de Competitividad y Reducción del Costo de Vida. Son más de 240 artículos y cuatro reformas corriendo en paralelo. En esta primera entrega de un total de cinco, nos centramos en las concentraciones económicas.
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Ley de Promoción del trabajo digno: subsidios a la contratación y claves para empresas
El 24 de junio de 2026 el Parlamento aprobó la Ley de Promoción del Trabajo Digno y Decente, que unifica y actualiza los regímenes de empleo subsidiado vigentes en Uruguay.
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OIT aprobó Convenio sobre trabajo en base a plataformas digitales
Análisis y compatibilidad del Convenio internacional de trabajo n° 193 con la Ley N° 20.396 uruguaya.
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